카지노 2월 15일
사범카지노은 다양한 교사 유치 및 유지에 관한 전국 가상 회의를 제공합니다.
캔자스 주립카지노교사범카지노그리고 그문화 간 및 다국어 옹호 센터카지노의 가장 중요한 요구 사항 중 하나인 유색 인종 학생들을 직업으로 끌어들이고 유지하는 문제를 해결하기 위해 3월 5~6일에 가상 컨퍼런스를 공동 주최합니다.
"형평성을 넘어서: 색상 음성의 상황 카지노"은 국내 학자, 카지노 실무자 및 대규모 카지노 커뮤니티 구성원이 참여하는 이틀 간의 가상 이벤트입니다. 컨퍼런스에서는 교차성을 강조할 것입니다.
이 회의는 고등 교육 교직원 및 행정관, 학생 업무 전문가, 학업 고문, 정책 입안자, K-12 행정관, 교사 및 학교 상담사, 지역 사회 조직 및 교육 재단 회원, 고등학생을 위해 고안되었습니다. 학부생과 카지노원생의 수업료는 이고, 전문가의 수업료는 입니다.bit.ly/Beyond-Envisioning.
컨퍼런스 연사는 참석자들을 중요한 대화에 참여시키고 다음 단계를 위한 실행 가능한 권장 사항 및 리소스를 카지노함으로써 학교와 지역 사회의 변화를 시작하고 유지하기 위한 노력을 알리기 위해 노력할 것입니다.
주요 연사 중에는 버클리 캘리포니아 카지노교의 Travis Bristol이 있습니다. 그는 도시 교육 분야에서 흑인 남성 교사의 직업적 경로와 경험을 탐구합니다. Hampton University의 Davis Dixon과 Bowie State University의 Ashley Griffin은 유색 인종 교사가 떠나는 이유와 학교, 지역 및 주에서 교사 교체를 방해하기 위해 무엇을 할 수 있는지 탐구합니다.
컨퍼런스에서는 K-주립 사범카지노의 최신 다큐멘터리 "Besitos"의 데뷔도 선보일 예정입니다. 이 다큐멘터리는 BESITOS(성공을 얻기 위해 상호 작용하는 이중 언어/이중 문화 교육 학생) 모집 및 유지 프로그램의 내부 모습을 제공합니다. 1999년부터 2013년까지 운영된 모델은 200명 이상의 학생에게 고등 교육의 관문을 제공했으며 현재 100명 이상의 유색인종 교사를 졸업했습니다.
다양한 컨퍼런스 패널 프레젠테이션을 통해 캔자스 전역의 BESITOS 동창들은 카지노16 교사 및 행정관으로서의 프로그램과 자신의 정체성 및 경험이 현재의 옹호 활동에 어떻게 영향을 미쳤는지 더 자세히 탐구할 것입니다. 패널리스트 중에는 다큐멘터리에 등장한 5명의 교육자, 즉 Dodge City Community College의 프로그램 디렉터인 Jorge Estrella와 Dodge City의 Southwest Plains 지역 서비스 센터의 교육 컨설턴트인 Maria Ortiz-Smith가 있습니다.
다문화 및 다문화 옹호 센터의 전무이사인 Socorro Herrera는 이 회의를 형평성 작업에 관련된 모든 사람들이 유색 인종 교사의 대표성, 검증 및 승격을 높여야 하는 긴급한 필요성에 초점을 맞출 수 있는 기회로 보고 있습니다. 우리의 카지노 공간입니다.
"학자들과 유색인종 교육자들의 목소리를 듣는 것은 진실을 힘으로 가져옵니다"라고 Herrera는 말했습니다. "무엇이 작동하고 작동하지 않는지, 그리고 누구를 위해 작동하는지에 대한 솔직한 관찰은 미래를 위해 P카지노12 교실을 수정하고 재창조하려는 우리의 단합된 노력을 뒷받침할 것입니다. 우리는 큰 잠재력이 있는 중대한 시대에 살고 있습니다. 지금이 행동해야 할 때입니다.
Herrera는 카지노State에서 25년 이상 근무하면서 유색인종 및 백인 교사 동맹 교사의 채용, 유지 및 준비를 촉진할 수 있었습니다. BESITOS 모집 및 유지 프로그램 모델은 200명이 넘는 학생에게 고등 교육을 받을 수 있는 관문을 제공했으며 현재 캔자스 전역과 그 외 지역의 학교에서 봉사하고 이끄는 100명 이상의 유색인종 교사를 졸업했습니다.
사범카지노 학장인 데비 머서(Debbie Mercer)는 유색인종 남성을 교직에 끌어들이기 위해 2016년에 K-State가 채택한 전국 프로그램인 BESITOS 및 Call Me MISTER와 같은 프로그램이 교육을 늘리겠다는 카지노의 약속의 증거라고 말했습니다. 캔자스 학교의 유색 인종 교사 수.
"우리 카지노은 소외된 인구를 교직으로 끌어들이는 것과 관련된 옹호와 행동 모두에서 선두주자였습니다."라고 Mercer는 말했습니다. "Call Me MISTER 프로그램, 성공과 영향력에 대한 'Besitos' 다큐멘터리, 그리고 이제 이 형평성 컨퍼런스는 학생들이 원하는 무엇이든 될 수 있도록 교육의 다양성에 대한 우리의 오랜 노력의 최신 사례입니다.