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메이저 카지노 사이트 Today

2017년 4월 25일

Adia Harvey W메이저 카지노 사이트gfield가 '투명 인간은 더 이상 존재하지 않습니다: 백인 남성이 지배하는 직장에서 전문적인 흑인 남성의 성별에 따른 상호 작용'을 발표합니다.

Tawny Ochs가 제출함

에이디아 하비 윙필드은 오후 7시 30분부터 8시 30분까지 '투명 인간은 더 이상 보이지 않습니다: 백인 메이저 카지노 사이트이 지배하는 직장에서 전문적인 흑인 메이저 카지노 사이트의 성별에 따른 상호작용'을 발표할 예정입니다.

이 프레젠테이션은 백인 남성이 지배하는 직업에서 일할 때 인종과 성별이 흑인 남성과 여성의 상호 작용에 어떻게 영향을 미치는지 조사메이저 카지노 사이트.

윈필드의 방문은 K-State 여성과학기술진흥국의 재정적 기부를 통해 가능해졌습니다. 예술과학메이저 카지노 사이트 다양성위원회;

W메이저 카지노 사이트gfield는 2004년에 존스 홉킨스 대학에서 사회학 박사 학위를 받았습니다. 그녀는 인종, 성별 및 계급의 교차점이 직장에서 사회 과정에 영향을 미치는 방식을 조사하는 연구를 전문으로 합니다. 특히 그녀는 주로 백인 직업 환경에서 소수 근로자의 직장 경험, 특히 소수 직업에 종사하는 흑인 남성 전문가에 대한 전문가입니다.

W메이저 카지노 사이트gfield는 이 분야에 대한 그녀의 연구에 대해 국제적으로 강의했으며 그녀의 연구는 사회 문제, 성별 및 사회, 질적 사회학 및 미국 행동 과학자를 포함하여 동료 평가를 받는 수많은 저널에 게재되었습니다. 그녀는 여러 권의 책을 집필했으며, 가장 최근에는 수상 경력이 있는 "투명 인간은 더 이상 보이지 않습니다: 남성 작업의 인종과 성별"(Temple University Press)을 출간했습니다.

W메이저 카지노 사이트gfield는 인종, 성별, 사회 이론 및 직업에 관한 수업을 가르치며, 이는 학생들이 미디어, 직장, 학교 및 공공 장소와 같은 다양한 사회 영역에서 인종, 성별 및 계급의 교차가 제도화되는 방식에 대해 씨름하도록 장려합니다.

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