2014년 8월 1일
강남 카지노 자본 담당 부사장의 편지: 우수 센터 직위 채용
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그AON 휴잇 평가권장:
- 조직 재구성 배포 - 강남 카지노 자본 작업을 수행하는 기존 기능을 향상된 기술과 역량을 갖춘 단일 통합 조직 단위로 재구성합니다.
- 전략 계획 개발 - 향후 몇 년간의 중요한 우선 순위를 설명하는 전략을 개발 및 배포하고 해당 전략이 2025 강남 카지노State 비전의 핵심 인적 자본 구성 요소와 일치하고 추진되도록 보장합니다.
- 인재 관리 재설계 수행 - 우선 순위가 높은 직업군의 발전을 위해 관련 경력 경로를 갖춘 인력 채용 프로세스를 재설계합니다.
- 보상 구조 강남 카지노 — 교수진 및 분류되지 않은 전문가를 위한 보다 공식화되고 표준화된 보상 구조 강남 카지노.
- 기술 솔루션 배포 — 기존 강남 카지노 자본 프로세스를 간소화하고 단순화하기 위해 더 많은 자동화를 제공합니다.
Human Capital Services는 다음을 포함하는 우수 센터를 중심으로 팀을 구성하는 과정에 있습니다.
- 보상 및 조직 효율성 이사
- 혜택 이사
- 기관 자산 이사
- 노사 관계 이사
- 특별 프로젝트를 담당하는 노사 관계 이사
- 인재 확보 이사
- 재능 학습 및 강남 카지노 이사
- 강남 카지노 센터 책임자
직위 설명은 각 직위에 대해 개발되었으며 관심 있는 캔자스 주립 강남 카지노 직원이 지원할 수 있습니다. 적격한 내부 후보자가 없을 경우 전국 검색이 실시됩니다.
이 직책을 검토하기 위해 관심 있는 사람들을 정오부터 오후 3시까지 포스터 보드 세션에 초대합니다. 8월 6일 수요일 Edwards Hall에서.
직위는 8월 6일부터 13일까지 게시됩니다. 8월 14일에 소집될 검색 위원회에는 다음이 포함됩니다.
- 재키 하트만, 의장
- 안드레아 블레어, 학생 생활 담당실
- 미르타 차베스, 다양성 사무국
- Steve Dandaneau, 학부 과정
- 아난드 데사이, 경영강남 카지노
- 케리 제닝스, 주택 및 식당, 강남 카지노 지원 직원 상원
- Reagan Kays, 학생회장
- David Rintoul, 생물학부 및 교수 상원 의장
- 프리실라 로디, 수의과강남 카지노
- 메리 톨라, 리더십 연구 학교
- Marlene Walker, 대체 복무 위원회 및 강남 카지노State Salina의 재정 서비스/인적 자원 공공 서비스 관리자
- Zelia Wiley, 농업강남 카지노
나는 자주 업데이트를 제공할 것이며 언제든지 저에게 연락해 주십시오.cherylj2025@강남 카지노state.edu.